Lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân là cách định hướng đúng đắn và hiệu quả cho tương lai của bạn. Việc chủ động lên kế hoạch sẽ giúp cá nhân mỗi người định hình được mục đích, khoanh vùng khả năng cũng như tự tin hơn trong các dự định sắp tới. Bài viết sau đây, OKVIP sẽ giúp bạn nhận diện rõ ràng hơn về 1 bảng kế hoạch và cách tạo lập nó, theo dõi ngay.
Lập kế hoạch nghề nghiệp là gì?
Lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân là phương thức tự đánh giá và tạo lập danh sách mô phỏng trình tự các bước nhằm hướng đến mục tiêu cuối cùng cho cho nghề nghiệp tương lai, phù hợp với khả năng, nguyện vọng của chính bạn. Quá trình lập kế hoạch được diễn ra liên tục, tuần hoàn để cá nhân hiểu sâu hơn về mong muốn của chính mình, xác định được mục tiêu nghề nghiệp phù hợp cũng như tiếp thu những kiến thức, kĩ năng.
Việc lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân phải được thiết kế trước khi bạn bắt đầu tìm kiếm công việc. Phải đưa ra được mục tiêu dài hạn để phác thảo khái quát hay hình dung được bức tranh tổng thể. Sau đó, đi vào các mục tiêu ngắn hạn để chi tiết hóa các vấn đề, đảm bảo cho các chiến lược hiện ra rõ ràng và cụ thể hơn. Khi đã hoàn thành được sơ bộ, nên tự đánh giá lại các bước để điều chỉnh, hoàn thiện trước khi tiến hành thực hiện.
Sau khi đã lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân, bạn cần chắc chắn thực hiện đúng trình tự, không nhảy bước khi cảm thấy quá khó khăn. Phải xác định ngay từ đầu, quyết tâm thực hiện bằng mọi khả năng. Điều đó sẽ giúp bạn đạt được đúng như những dự định và mục tiêu ban đầu.
>> Xem thêm: Bí Quyết Xác Định Mục Tiêu Nghề Nghiệp Cho Bản Thân Chuẩn 100%
Lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân nhằm mục đích gì?
Mục đích của việc soạn lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân là nhằm giúp mỗi cá nhân định hình được hướng đi cụ thể, ít bị va vấp và không khiến bản thân rơi vào tình trạng vô định. Hạn chế sự chi phối của các tác động, lực lượng từ bên ngoài. Hỗ trợ cho bạn trong quá trình tìm ra được những kỹ năng tồn đọng, phát triển sở thích, các điểm mạnh, tối ưu những khuyết điểm của bản thân.
Ngoài ra, bản kế hoạch sẽ giúp bạn khám phá ra được các giá trị bên trong, hệ thống nhanh các bước tiến sau này, trách việc bỏ lỡ mục tiêu và những điều quan trọng mà bạn muốn hoàn thành trong tương lai.
Cách để bắt đầu lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân
Để lập được 1 bản kế hoạch hiệu quả, bạn cần phải bắt đầu với những bước cơ bản sau đây:
Khám phá tiềm năng của nghề nghiệp
Để lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân, việc đầu tiên bạn cần làm là chọn được nghề phù hợp. Đây là bước quan trọng và đòi hỏi cá nhân mỗi người phải thật cẩn thận và tìm hiểu kĩ càng. Bạn nên xem xét về những ngành nghề có triển vọng, hiện đang được đánh giá tốt, nhận định cao về tiềm năng phát triển. Nghiên cứu chuyên sâu về nó, xem có thực sự phù hợp với trình độ hiện có của bản thân hay không.
Nên mở rộng hơn phạm vi tìm hiểu về các công ty đang tuyển dụng ngành nghề bạn hướng tới, các sự kiện hay những tổ chức liên quan. Bên dưới là những ngành hiện đang được quan tâm gần đây:
- Marketing: content marketing, listening marketing, social marketing, digital marketing,…
- Logistic ( vận hành chuỗi cung ứng)
- Thương mại điện tử
- IT
- Truyền thông đa phương tiện
- Khoa học dữ liệu
- Kinh doanh thương mại
- Thiết kế đồ họa
Xác định thị trường việc làm
Thị trường nghề nghiệp hiện đang phát triển là thị trường tạo ra nhiều cơ hội và vị trí việc làm so với trước. Đây cũng là nơi mà bạn cần hướng tới để dễ dàng ổn định công việc và tìm kiếm mức lương phù hợp. Nếu muốn xác định rõ ràng hơn về 1 thị trường nhất định, ngoài việc tự bản thân tra cứu thì hãy tham khảo và học hỏi thêm những chia sẻ từ các chuyên gia.
Hiện nay, thị trường việc làm đang có xu hướng biến đổi theo nền công nghệ và tích cực khai thác, đào sâu những lĩnh vực mới. Vì thế, trong việc lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân, bạn nên chọn lựa ngành nghề thuận chiều với hướng phát triển của thị trường hiện nay.
Đưa ra lựa chọn nghề nghiệp
Để lựa chọn nghề nghiệp và lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân, bạn phải khám phá được năng lực hiện có của bản thân. Khi bạn đủ tự tin thử sức với nó và có thể vượt qua các thử thách khởi đầu của công việc thì mới nên quyết định. Sở thích, mong muốn cũng cần phải đi kèm với khả năng của chính bạn. Chẳng hạn, nếu bạn có đam mê với ngành marketing nhưng lại là người hướng nội và không muốn giao tiếp thì rất khó để tiếp nhận công việc này, trừ khi bạn cố gắng thay đổi và thực hiện nó 1 cách nghiêm túc.
Đào sâu về nghề nghiệp đã chọn
Khi bạn đã xác định được 1 công việc có thể đi với nó 1 cách lâu dài. Thì bước tiếp theo hãy nghĩ về những yêu cầu, tiêu chí cần thiết để đạt được thành công trong ngành nghề này. Có những ngành đòi hỏi bạn phải có bằng cấp, chứng chỉ hành nghề mới được đề xuất ở các vị trí cao hơn. Thế nên, bạn phải đáp ứng được hết tất thảy những điều kiện của nghề đó mới có triển vọng phát triển trong tương lai. Nếu không sẽ rất chông chênh và cứ mãi dậm chân tại chỗ, không tiến sâu hơn được.
Tìm hiểu về lương và những phúc lợi khác
Một yếu tố quan trọng để bắt đầu lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân là tìm hiểu về mức lương được nhận qua từng thời kỳ của ngành nghề đó, cộng với các phúc lợi đi kèm. Điều này rất cần thiết để ổn định cuộc sống cũng như nhu cầu vật chất của cá nhân. Đối với 1 nghề nhất định thì mỗi khu vực sẽ có quy định về số lương khác nhau tùy thuộc vào mức sống tại nơi đó. Thế nên, bạn cần tìm đúng địa điểm mình đang sinh sống và tham khảo ở những công ty đang ứng tuyển vị trí này để chính xác hơn.
Đối với phúc lợi nhân viên, đây được xem là động lực rất lớn để khuyến khích hay thúc đẩy bạn có hứng thú hơn với công việc. Thêm vào đó, 1 công ty tích cực đề xuất việc hưởng phúc lợi thì đáng để bạn quan tâm hơn, bởi họ thực sự coi trọng nhân viên của mình và muốn tạo dựng môi trường làm việc thỏa mái, gắn kết tập thể.
Quy trình các bước lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân
Qua phần trên, đã sơ bộ cho bạn về định hướng ngành nghề trong tương lai. Tiếp sau đây, cùng chúng tôi tìm hiểu về các bước để tạo lập 1 kế hoạch phát triển nghề nghiệp bản thân hoàn chỉnh và hiệu quả nhất.
Lập kế hoạch cho bản thân trong 3 năm tới
Trong CV xin việc, thường sẽ yêu cầu các ứng cử việc đưa ra bản kế hoạch chi tiết để làm việc trong vòng 3 năm trở lại. Sau đây, là các bước triển khai và thiết lập cho bản kế hoạch 3 năm.
Bước 1: Đề ra kế hoạch làm việc: Ban đầu, bạn cần hiểu rõ vị trí hiện tại và thành tích của bản thân (là sinh viên ra trường, đang trong quá trình học tập hay người đã có kinh nghiệm). Thiết lập những mẫu câu hỏi có sàng lọc và chi tiết để lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân một cách cụ thể. Ví dụ như cá nhân bạn là 1 sinh viên mới tốt nghiệp thì mục tiêu cho 3 năm tới phải nắm vững được kiến thức công việc và đạt mức lương ổn định.Trong bước này, phải nêu ra được lý do xác định, khả năng hoàn thành được kế hoạch.
Bước 2: Xác định kế hoạch phù hợp với mô tả công việc: Trong quá trình lập kế hoạch cho bản thân trong 3 năm tới, phải tìm hiểu xem định hướng đặt ra có phù hợp so với mô tả công việc. Nên phân tích và xác định đúng hướng đi à nhà tuyển dụng mong muốn người ứng tuyển của mình thực hiện. Ví dụ như bạn ứng tuyển vào nhà sáng tạo nội dung trên nền tảng tiktok thì kế hoạch phải là phát triển kênh và đạt được số lượng follow nhất định, đem thương hiệu đến gần hơn với cộng đồng người xem.
Bước 3: Lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân phải đúng với thực tế: Những mục tiêu được đề ra trong kế hoạch phải thực hiện được trong thực tế đời thực, không nên quá xa vời và viễn vọng. Phải khiến nhà tuyển dụng tin rằng kế hoạch này sẽ dễ dàng đạt được trong thời gian tới và đồng ý với cái nhìn thực tiễn của bạn.
Bước 4: Lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân chi tiết: Khi bạn đã định hình được kế hoạch, cần phải ghi cụ thể ra. Nên diễn đạt thành văn một cách dễ hiểu, ngắn gọn, xúc tích, không dài dòng, lê thê. Thông thường trong CV xin việc, phần kế hoạch làm việc 3 năm sẽ tóm tắt trong 3 – 5 dòng. Nên chọn lọc từ khóa quan trọng, nói đúng vấn đề trọng tâm để người đọc hiểu rõ được hàm ý của bạn.
Lập kế hoạch cho bản thân trong 5 năm tới
Đối với 1 bản kế hoạch 5 năm, bạn cần phải thiết lập một cách cẩn thận, đi vào tìm hiểu sâu hơn và xác định một cách rõ ràng, cụ thể. Bởi đây được xem là 1 kế hoạch dài hạn và ảnh hưởng sâu sắc đến hành trình phát triển sự nghiệp của bạn. Các bước lập kế hoạch 5 năm cụ thể như sau:
Bước 1: Xác định phạm vi lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân: Bạn cần khoanh vùng phạm vi để dễ bề đưa ra được mục đích cụ thể trong những năm tới. Cân nhắc những vấn đề trong cuộc sống đối với nghề nghiệp lựa chọn. Ví dụ như bạn muốn phát triển trong nước thì sẽ như thế nào, mở rộng sự nghiệp ở nước ngoài thì cần điều gì,….
Bước 2: Xác định mục tiêu tiềm năng theo phương pháp Smart: Mục tiêu hướng tới phải cụ thể, có thể đạt được, đo lường được, sát với thực tế và nhận định thời hạn thực hiện. Phải biết được để hoàn thành được mục tiêu phải cần những kĩ năng, kinh nghiệm hay các yếu tố gì.
Bước 3: Xem xét những mục tiêu mang tính dài hạn: Đối với những mục tiêu dài hạn, bạn cần phải am hiểu, đo lường, tính toán kỹ càng. Bởi mục tiêu này sẽ diễn ra xuyên suốt lâu dài trong việc kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân nên càng phải cẩn trọng nhiều hơn.
Bước 4: Thiết lập quy trình thực hiện: Khi đã có mục tiêu, bạn phải đưa ra được quy trình cụ thể để thực hiện được mục tiêu đó. Nên lựa chọn bước đi an toàn, hiệu quả và có tính khả thi cao.
Bước 5: Đề ra mục tiêu nhất định cho từng năm: Khi lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân trong vòng 5 năm, thì bạn phải xác định trong mỗi năm cần đạt được những gì để có thể hoàn thành được mục tiêu chung cho cả 5 năm cá nhân bạn đã hướng tới.
Bước 6: Đưa ra tiêu chí làm việc mỗi tháng: Trong mỗi năm đó, bạn cần lên ý tưởng thực hiện cho mỗi tháng, tính toán xem bản thân sẽ hoàn thành được những mục tiêu nào. Càng chi tiết, càng cụ thể càng tốt, thậm chí nếu có thời gian hãy đưa ra mục tiêu nhỏ cho từng ngày.
Bước 7: Viết và điều chỉnh kế hoạch: Cụ thể hóa mọi mục tiêu đã được lên ý tưởng ra giấy để không bỏ sót mọi thứ. Sau khi hoàn tất lập kế hoạch nghề nghiệp của bản thân, đọc lại và tiến hành điều chỉnh.
Bước 8: Xem lại kế hoạch mỗi năm: Qua từng năm, bạn cần xem sơ lược qua bản kế hoạch 1 lần để xem có thể đạt được những mục tiêu tiếp theo trong năm tới hay không. Có thể sửa đổi nội dung trong bản kế hoạch nếu cảm thấy cần thiết.
Bản kế hoạch nghề nghiệp tương lai mẫu
Hãy cùng tham khảo mẫu thiết kế lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân với công việc bán hàng trên Facebook, cụ thể sau đây:
| STT | Mục tiêu | Cách thực hiện | Mức độ hoàn thành | Ghi chú |
| 1 | Học cách thức xây dựng thương hiệu tại nền tảng Facebook | Tìm hiểu ở những hội nhóm, các diễn đàn, tham khảo các khóa học dành cho người mới | ||
| 2 | Học cách viết content Facebook | Tham khảo bài viết, đăng ký khóa học, thực hành để tích lũy kinh nghiệm | ||
| 3 | Tạo fanpage Facebook | Tìm hiểu cách lập trang fanpage, thiết kế trang,… | ||
| 4 | Đăng bài tăng tương tác | Tạo dựng các video, hình ảnh phù hợp với thương hiệu | ||
| 5 | Giới thiệu sản phẩm | Gắn link liên kết dưới bài viết, tạo video quảng bá,… |
Với mẫu lập kế hoạch nghề nghiệp bên trên, bạn có thể nhận thấy người thiết lập đã đưa ra các mục tiêu cụ thể cho thời gian sắp tới đối với công việc của bản thân. Khi xác định được mục tiêu, bước tiếp đến cần vạch ra các hướng đi cụ thể để thực hiện nó. Ở cột tiếp theo là phần đánh giá mức độ hoàn thành nhằm xác định bản thân đã đạt được mục tiêu đề ra hay chưa. Cuối cùng là cột ghi chú để lưu lại những việc chưa hoàn thành và đề ra những giải pháp hợp lý cho các giai đoạn sau.
Bản kế hoạch này thường dùng để áp dụng trong thời gian ngắn hạn, nhằm giúp bạn có thể triển khai một cách hiệu quả hơn và không bỏ qua những yếu tố quan trọng nào. Nếu bạn muốn thiết lập 1 bản kế hoạch lâu dài thì cần phải lập thêm nhiều mục cũng như xác định rõ ràng các vấn đề như thời gian thực hiện, kinh phí,….Ngoài ra, phải giành thêm nhiều thời gian để tìm hiểu và xác định các mục tiêu một cách cụ thể hơn.
Câu hỏi thường gặp khi lập kế hoạch nghề nghiệp?
Khi lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân, thường mọi người sẽ có rất nhiều thắc mắc và nghi vấn về bảng kế hoạch này. Sau đây là 1 số những câu hỏi được gặp nhiều nhất mà chúng tôi tổng hợp được.
Độ tuổi cần lập kế hoạch nghề nghiệp?
Độ tuổi lý tưởng nhất để bạn bắt đầu lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân là từ cuối năm trung học, trước lúc bắt đầu vào năm học cấp 3. Vì sao xác định đây là thời điểm phù hợp nhất? Bởi, khi bắt đầu vào năm đầu tiên của cấp 3, bạn phải xác định rằng cần chú trọng vào khối tự nhiên hay xã hội để phù hợp với ngành nghề mà bản thân lựa chọn. Ngay từ lúc này, hãy lập trước bản kế hoạch để có được hướng đi đúng đắn nhất.
Tại sao công ty thường yêu cầu bản kế hoạch nghề nghiệp?
Thông thường, khi ứng tuyển vào 1 vị trí nào đó thì doanh nghiệp sẽ yêu cầu ứng cử viên đưa ra bản kế hoạch cụ thể cho những năm tới. Điều này, giúp doanh nghiệp biết được định hướng cho công việc của bạn có đúng đắn không, qua đó cũng xác định được bạn sẽ gắn bó với vị trí này trong bao lâu. Ngoài ra, khi đọc kế hoạch, công ty sẽ có thể hỗ trợ bạn tốt hơn trong quá trình làm việc sắp tới.
Nên lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân trong thời gian bao lâu?
Bản kế hoạch cho 1 năm thường được nhiều người lựa chọn bởi tính khả quan và khả năng đạt được sẽ cao hơn. Nếu bạn xác định kế hoạch cho nhiều năm thì sẽ rất khó kiểm soát được tình hình thực tế, vì qua mỗi năm sẽ có nhiều thay đổi và khó thực hiện được theo đúng kế hoạch ban đầu. Kèm theo đó, bạn cũng phải tiến hành điều chỉnh rất nhiều để tạo được hướng đi đúng hơn với thị trường hiện tại.
Lời kết
Qua bài viết hướng dẫn lập kế hoạch nghề nghiệp cho bản thân, chúng tôi hi vọng bạn sẽ thiết kế được hướng đi hiệu quả đối với sự nghiệp sau này của chính mình. Chúc bạn đạt được nhiều thành công trong cuộc sống của công việc.
