OKVIP tuyển dụng Digital Marketing – Một vị trí quan trọng trong chiến lược phát triển thương hiệu cùng thu nhập ngàn đô ai cũng mơ ước. Bên cạnh lương chính, người lao động còn nhận tiền thưởng không giới hạn theo năng lực, có nhiều cơ hội thăng tiến. Môi trường làm việc năng động, sáng tạo mang đến cảm hứng mới mẻ mỗi ngày.
Digital Marketing là công việc gì?
Công nghệ số đang phát triển, đó là lúc mà các thương hiệu, doanh nghiệp thay đổi phương thức nhận diện của mình. OKVIP bắt kịp với thời thế, đi theo con đường tiếp thị số để tiếp cận với khách hàng. Hiểu đơn giản, những người làm Digital Marketing sẽ có nhiệm vụ phải đưa thương hiệu, sản phẩm, dịch vụ đến với người có nhu cầu bằng internet, bằng điện tử.
Digital Marketing là một vị trí quan trọng trong chiến lược phát triển của tập đoàn OKVIP. Chính vì thế, tập đoàn luôn dành sự đầu tư lớn cho đội ngũ nhân sự cũng như là các tài nguyên hỗ trợ cho công việc.
Nhiệm vụ của một Digital Marketing rất lớn, do đó công sức của các bạn sẽ được trả với mức lương xứng đáng. Hiện tại tập đoàn OKVIP tuyển dụng Digital Marketing cùng với một số yêu cầu đơn giản và phúc lợi cực tốt.
OKVIP tuyển dụng Digital Marketing
Là một công ty lớn tại châu Á, OKVIP mang đến nhiều cơ hội việc làm cho mọi người. Chúng ta thường nghĩ, làm việc tại Campuchia sẽ bị bóc lột sức lao động, phải làm việc chân tay cực khổ. Tuy nhiên, với môi trường làm việc dành cho nhân viên của OKVIP mọi thứ đều rất tốt. Đặc biệt là công việc văn phòng của một Digital Marketing càng khiến bạn phải thay đổi suy nghĩ.
OKVIP có trụ sở nằm tại Campuchia, giáp với biên giới Việt Nam nên đây là cơ hội vàng cho lao động Việt. Đây là tập đoàn giải trí online lớn bậc nhất châu Á, đã có thâm niên hoạt động từ rất lâu. Do đó, môi trường làm việc cho lao động vô cùng chỉnh chu, chuyên nghiệp.
Mức lương của Digital Marketing tại OKVIP
Trong các nội dung OKVIP tuyển dụng Digital Marketing đều rất minh bạch về mức lương. Théo đó, một chuyên viên tiếp thị số nhận từ 3000 – 5000 đô mỗi tháng. Tuy nhiên, còn tùy thuộc vào vị trí, nhiệm vụ, trách nhiệm mà mỗi người có thể được đề xuất một mức lương hợp lý nhất.
Bên cạnh lương chính, cơ hội thăng tiến dành cho vị trí này cũng luôn rộng mở. Tiêu chí tuyển dụng của OKVIP luôn đề cao tới giá trị hiệu quả công việc. Bạn là nhân tài, bạn là người làm được nhiều việc, tạo ra hiệu quả tốt thì công ty không ngần ngại chi thêm tiền thưởng, thêm lương chính.
Yêu cầu để ứng tuyển vị trí Digital Marketing tại OKVIP
Để chọn lựa được nhân lực phù hợp nhất với công ty, OKVIP cũng đưa ra khá nhiều yêu cầu cho ứng viên. Tuy nhiên, các yêu cầu này cực kỳ đơn giản mà hầu như một Digital Marketing nào cũng có thể đáp ứng được:
- Có kinh nghiệm Marketing với lĩnh vực giải trí online hoặc lĩnh vực khác.
- Có tư duy sáng tạo, dám đối đầu với mọi thách thức.
- Là người sẵn sàng học hỏi, biết lắng nghe chia sẻ từ người khác.
- Có khả năng xây dựng các chiến lược Marketing hiệu quả.
- Am hiểu về tiếp thị số, biết sử dụng các công cụ hỗ trợ cho công việc.
- Sẵn sàng đi làm xa nhà, chịu được áp lực công việc cao.
- Làm việc nhóm tốt, phối hợp với đồng nghiệp tốt.
- Quản lý thời gian hiệu quả.
- Am hiểu về SEO, Content, thiết kế, IT là một lợi thế rất mạnh.
Những yêu cầu chi tiết cho vị trí OKVIP tuyển dụng Digital Marketing sẽ được công ty thông báo rõ ràng trong từng đợt. Ứng viên cũng có thể tham khảo nội dung đó trên các kênh tuyển dụng chính thống của tập đoàn.
Công việc tại vị trí OKVIP tuyển dụng Digital Marketing
Một nhân viên tiếp thị số sẽ phải hoàn thành các công việc chủ đạo như sau:
- Xây dựng chiến lược tiếp thị cho dịch vụ, thương hiệu, các chương trình truyền thông hay ưu đãi theo đúng định hướng từng thời kỳ của công ty.
- Lập bản kế hoạch, thực thi và kiểm soát hiệu quả chiến lược quảng cáo trên các nền tảng mạng xã hội: Zalo, Facebook, Telegram, Tik Tok, Google, Instagram,…
- Thực hiện thay đổi, làm mới các chiến dịch market chưa hiệu quả.
- Tối ưu hình ảnh, content để tăng hiệu quả quảng cáo tốt nhất.
- Quản lý đội nhóm, hỗ trợ đồng nghiệp trong nhiệm vụ Digital Marketing.
- Hướng dẫn nhân viên mới, cấp dưới các công việc liên quan.
Như thế, có thể thấy rằng ở tập đoàn OKVIP, mỗi nhân viên đều được làm việc theo đúng nhiệm vụ, đúng thế mạnh của mình. Các bạn không chỉ được phát huy tối đa năng lực bản thân mà còn sát cánh cùng tập thể để vượt khỏi giới hạn của chính mình.
Đảm bảo, sau một thời gian làm việc năng lực của bạn cải thiện rõ rệt nhờ vào quá trình tiếp xúc, học hỏi từ hàng loạt chuyên gia trong lĩnh vực Digital Marketing. Hơn nữa, môi trường thực chiến cùng tài nguyên rộng lớn sẽ giúp bạn hoàn thiện bản thân nhanh hơn.
Quy trình ứng tuyển vị trí Digital Marketing ở OKVIP
Tập đoàn OKVIP có đội ngũ nhân sự chuyên tuyển dụng rất chuyên nghiệp. Vì thế, quy trình ứng tuyển cũng đã được tối ưu hóa nhằm mang đến sự công bằng và tiết kiệm thời gian nhất.
- Bước 1: ứng viên theo dõi thông tin OKVIP tuyển dụng Digital Marketing và nắm bắt chính xác từng yêu cầu.
- Bước 2: Ứng viên gửi hồ sơ ứng tuyển cho HR, bộ phận nhân sự sẽ lọc hồ sơ, chọn ứng viên thích hợp gửi cho Leader phỏng vấn.
- Bước 3: Sau lần phỏng vấn thứ nhất, nếu bạn đạt yêu cầu sẽ phỏng vấn vòng 2.
- Bước 4: Khi có thông báo trúng tuyển, bạn sẽ phải hoàn tất thủ tục để nhận việc.
Các tố chất cần có của một chuyên viên tiếp thị số
Dưới đây là một số tố chất rất cần thiết mà một chuyên viên tiếp thị số cần đáp ứng. Các bạn hãy nghiên cứu về công việc mà OKVIP tuyển dụng Digital Marketing nhé:
Sự nhanh nhạy với công nghệ số
Digital Marketing là một công việc tiếp thị dựa trên mạng internet và công nghệ số. Thế nên, bắt buộc mọi người phải có sự tiếp thu, thích ứng nhanh với lĩnh vực này. Chỉ có như vậy mới hỗ trợ được mọi người hoàn thành công việc xuất sắc.
Am hiểu về SEO và Content
Là một người làm Digital Marketing nhất định mọi người phải hiểu thế nào là SEO, hiểu về bản chất của content. Đây là các yếu tố quyết định rất lớn tới hiệu quả tiếp cận người dùng, quảng bá cho thương hiệu và dịch vụ. Bằng cách SEO tốt, viết content chất lượng các chiến dịch Marketing của bạn sẽ mang đến kết quả ngoài mong đợi.
Làm việc nhóm tốt
Công việc Digital Marketing là một vị trí thường xuyên phải hợp tác theo nhóm. Do đó, kỹ năng hợp tác với đồng đội là vô cùng cần thiết. Sức mạnh của một tập thể luôn luôn là điều làm được mọi thứ tưởng chừng như không thể.
Có kiến thức về Digital Marketing
Rõ ràng đây là một yếu tố quan trọng bậc nhất mà bạn phải có. Kiến thức về tiếp thị số càng nhiều thì kỹ năng của bạn sẽ càng tốt. Trong quá trình OKVIP tuyển dụng Digital Marketing, công ty luôn dành sự quan tâm đặc biệt cho các bạn đã có kinh nghiệm, đã có thành tích đối với vị trí này trong quá khứ.
Kết luận
Hiện tại, tập đoàn OKVIP tuyển dụng Digital Marketing với mức lương rất cao. Công ty còn tích cực xây dựng môi trường làm việc lý tưởng để bạn có thể phát huy mọi năng lực bản thân. Khi làm việc tại đây, bạn có thể học hỏi, tích lũy kinh nghiệm nhanh chóng để sở trở thành một chuyên gia Marketing thực sự. Bên cạnh đó, còn có rất nhiều vị trí như tuyển dụng IT OKVIP, các bạn hãy tham khảo.
